15 septembre 2018
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Le 26/09 au Plessis, le 10/10 à Courbevoie
Bilan de rentrée, rythmes scolaires, nouveaux programmes, évaluations nationales, … les sujets ne manquent pas en ce début d’année scolaire.
Pour vous informer et en débattre, le SE-Unsa 92 organise 2 réunions d’information syndicale :
- Le mercredi 26 septembre 2018 à 9h30 au Plessis-Robinson (à l’école maternelle Louis Hachette)
- Le mercredi 10 octobre 2018 à 13h à Courbevoie (à l’école élémentaire Guynemer)
Retrouvez toutes les informations sur l'invitation ci-dessous, que vous pouvez afficher en salle des maîtres.
Pour prévenir de votre participation à l’une de ces réunions, complétez et envoyez le modèle de courrier (que vous trouverez en page 2 de l'invitation ci-dessous) à votre IEN au moins 48h avant la date de la réunion.
Afin de nous informer de votre participation, merci de vous inscrire en cliquant ici
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3 juillet 2018
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Rassemblement devant la DSDEN 92
Pour protester contre le faible nombre d'exeats accordés par la DASEN (20 à ce jour), l'intersyndicale du 92 appelle les collègues à se rassembler devant la DSDEN mercredi 4 juillet à 14h.
Retrouvez le communiqué commun en cliquant sur le lien ci-dessous.
Une délégation sera reçue à 15h30.
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25 avril 2018
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L'UNSA Fonction Publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement
Après avoir écouté attentivement le Président de la République et noté son silence sur la fonction publique, l’UNSA Fonction publique regrette que celui-ci n’envisage les services publics que sous l’angle d’un fardeau budgétaire alors qu’ils constituent le socle de la solidarité républicaine, réduisent significativement les inégalités sociales via les redistributions qu’ils opèrent et renforcent la cohésion sociale.
Après avoir pris le temps d’examiner l’ensemble des éléments portés à sa connaissance sur les chantiers de la réforme de la fonction publique et d’analyser toutes les déclarations des ministres chargés de l’action publique et de la fonction publique, l’UNSA alerte sur l’impact réel des changements majeurs qui sont envisagés pour les agents publics (restructurations, 120 000 suppressions de postes, modification des règles statutaires, modification des modalités de recrutement et de rémunération). En même temps, les protections et les garanties dont ils bénéficient aujourd’hui se verraient affaiblies (diminution du nombre et du rôle des instances de dialogue social, amoindrissement des capacités de recours, affaiblissement de la prise en compte de la santé au travail).
Rappelant les mesures délétères déjà effectives qu’elle combat : gel du point d’indice, jour de carence, compensation partielle de la CSG, suspension de PPCR pendant un an et de l’absence d’un véritable dialogue social, l’UNSA considère que l’unité la plus large des organisations syndicales est nécessaire.
Enfin, comme elle l’a fait lors de la mobilisation unitaire du 10 octobre, l’UNSA Fonction Publique rappelle son exigence de reconnaissance des agents publics qui passe par la réussite du prochain rendez-vous salarial.
Après une vaste consultation de l’ensemble de ses composantes, dans le respect du principe de l’autonomie qui l’anime, l’UNSA Fonction publique appelle tous les agents publics à se mobiliser massivement, y compris en faisant grève, le 22 mai 2018.
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11 mars 2018
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Tous dans l'action le 15 mars !
Les retraité-e-s de l’UNSA réclament un traitement égalitaire avec les actifs, ce qui implique la compensation de la majoration de la CSG de 1,7 point.
L’UNSA Retraités agit, les militants d’Île de France se retrouveront le 15 mars à 14h30, place du 18 juin 1940 près de Montparnasse :
• Pour le maintien du pouvoir d’achat des retraité-e-s,
• Pour la compensation de la hausse de la CSG,
• Pour la revalorisation immédiate des pensions les plus modestes.
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20 février 2018
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13:37
Concertation, campagne d'information, mais pas la grève !
Le Bureau national de l’UNSA fonction publique s’est réuni le 16 février 2018. Il a pris acte des éléments résultant de la bilatérale avec le Secrétaire d’Etat, Olivier Dussopt, et notamment des précisions sur le plan de départ volontaire.
Le Bureau National prend acte de l’ouverture d’une concertation, sur fond de déclarations du Président de la République et du Premier Ministre réaffirmant une fonction publique statutaire.
L’UNSA fonction publique y participera.
Elle estime toutefois que la question centrale des missions du service public et des services rendus aux citoyens n’ont toujours pas été abordées. C’est pourquoi l’UNSA a décidé de lancer une campagne de communication autour des missions de service public, de la fonction publique et de l’intérêt général.
L’UNSA Fonction publique, en fonction de l’évolution de la concertation et des arbitrages politiques à venir sur « action publique 2022 », se réserve la possibilité d’appeler à toute forme d’action, y compris la grève.
Dans l’immédiat, constatant que 80 % des agents consultés par l’UNSA Fonction Publique ne souhaitent pas une action de grève, le Bureau national de l’UNSA Fonction Publique décide de ne pas rejoindre l’appel à la grève du 22 mars.
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6 octobre 2017
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Le parcours de la manifestation parisienne
Le SE-Unsa appelle à la grève dans la Fonction Publique le mardi 10 octobre. Il invite ses militants à se retrouver à 14h Place de la République. Le cortège se rendra Place de la Nation via la Place de la Bastille.
Venez nombreux !
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5 juillet 2017
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21:10
Une lueur d'espoir ?
Le rassemblement intersyndical de cet après-midi (16h) devant le Rectorat de Versailles a réuni une trentaine de personnes, toutes venues dire leur désarroi face à la décision du Recteur de limiter le nombre d'exeats à 10 par département.
Les représentants du SE-Unsa, SNUipp-FSU, Snudi-FO, CGT-Educ et Sud-Education ont été reçus en audience par le directeur de cabinet du Recteur et par Mme Garcia-Gillet, IENA. Chacun a eu à cœur de décrire les situations de souffrances dans lesquelles se trouvent de nombreux collègues, alors que l'espoir d'obtenir un "bon de sortie" du département s'est considérablement réduit depuis 2 ans. Aujourd'hui des collègues dont les situations sont jugées prioritaires par les médecins de prévention ou les assistantes sociales n'obtiennent même pas satisfaction. Autant ne pas parler des "autres" dont le seul désir serait d'aller travailler ailleurs ...
Nous avons demandé que le nombre d'exeats accordés soit revu à la hausse pour permettre à certains collègues en grande souffrance de quitter enfin notre département. Nous avons été écoutés. Serons-nous entendus ? La balle est désormais dans le camp du Recteur. Nous vous tiendrons informés de sa réponse.
David PLANCHE
Secrétaire Départemental du SE-Unsa 92
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9 mars 2017
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La ténacité a payé !
Après de multiples et longues négociations, le décret instaurant l’ISAE a été de nouveau soumis au CTMEN du 8 mars 2017.
Il intègre désormais parmi les bénéficiaires de l’indemnité, les enseignants du premier degré exerçant dans les établissements de santé ou médicaux-sociaux, les EREA, les SEGPA et les ULIS implantées dans les collèges et lycées.
Le SE-Unsa a profité de cette présentation au Comité technique pour déposer un amendement revendiquant que l’ISAE soit indexée sur le point d’indice comme l’est aujourd’hui l’ISOE. Celui-ci n'a pas été retenu.
Le SE-Unsa se félicite de cet élargissement à de nouveaux collègues, revendication qu’il portait depuis la création de l’ISAE, obtenue, rappelons-le, à son initiative.
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24 avril 2015
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07:46
Un 1er mai unitaire avec l'Unsa
L’Unsa participera aux rassemblements et manifestations du 1er mai. Cette journée revêt, cette année, une dimension européenne particulière et à l’appel de la Confédération Européenne des Syndicats (CES), l’Unsa, la CGT, la FSU et Solidaires appellent à y participer pour :
• Promouvoir la protection sociale
• Combattre et réduire le chômage
• Permettre la création d’emploi
• Développer les investissements pour relancer l’activité économique
• Promouvoir les services publics
• Améliorer les salaires, les retraites, les pensions et les minima sociaux et promouvoir l’égalité salariale femmes-hommes
Cette journée internationale prend en France une résonnance particulière après le 11 Janvier et suite à la montée de l’extrême droite. La défense de la démocratie et des valeurs de notre république exigent la mobilisation de tous.
La manifestation parisienne partira de la Place de la République à 15h pour se rendre Place de la Nation via le Boulevard Voltaire.
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10 septembre 2014
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Le SE-Unsa interpelle la Ministre
Madame la Ministre,
Le dernier rapport de l’OCDE « Regards sur l’éducation 2014 » pointe, à juste titre, la faible rémunération des enseignants et personnels d’éducation dans notre pays, comparativement à nos voisins de l’OCDE. Cette enquête vient corroborer ce que le SE-Unsa dit depuis plusieurs années.
La nécessité d’une revalorisation générale pour l’ensemble des enseignants s’avère aujourd’hui indispensable, à la fois pour montrer l’attachement de la Nation à son École, mais aussi pour reconnaître la qualification et l’investissement professionnel des personnels.
La revalorisation pour tous est incontournable. Il y a également urgence à traiter l’inégalité de rémunération que connaissent les enseignants du premier degré par rapport à leurs homologues du second degré.
Depuis deux ans, des efforts ont été consentis avec la création de l’ISAE et l’augmentation du ratio de hors-classe des professeurs des écoles. Ils permettent d’amorcer un rattrapage, mais il convient désormais d’aller plus loin dans un souci d’équité. Ainsi, nous attendons aujourd’hui que vous traciez des perspectives précises pour atteindre, dans des délais rapprochés, les 1200 euros d’ISAE et les 7 % d’accès à la hors classe.
La priorité au primaire inscrite dans la refondation ne doit pas oublier les personnels qui vont la faire vivre et qui ne ménagent ni leur temps, ni leur énergie pour l’École de la République.
Je vous prie de croire, Madame la Ministre, en l’expression de mes respectueuses salutations.
Christian Chevalier,
Secrétaire général du SE-Unsa
10 septembre 2014
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